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以“對(duì)未來充滿信心”為年度座右銘,Evosys在第30屆“Großer Preis des Mittelstandes 2024”競(jìng)賽總決賽中榮獲入圍獎(jiǎng)。Evosys進(jìn)入了巴伐利亞州決賽的前六名,并獲得了獎(jiǎng)杯。
頒獎(jiǎng)儀式當(dāng)晚,公司總經(jīng)理Holger Aldebert和Frank Brunnecker(從左至右)領(lǐng)取了入圍證書和 “Großer Preis des Mittelstandes 2024 ”獎(jiǎng)杯
憑借在塑料技術(shù)、激光技術(shù)、光學(xué)、數(shù)字化和機(jī)械工程方面的核心競(jìng)爭(zhēng)力,Evosys已牢牢確立了自己在激光塑料焊接領(lǐng)域的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)者地位。下一代光學(xué)技術(shù)和已獲專利的先進(jìn)準(zhǔn)同步焊接(AQW)工藝就是其中的一個(gè)例子,它們使生產(chǎn)率提高了50%。這些技術(shù)使Evosys成為工業(yè)制造領(lǐng)域的強(qiáng)大合作伙伴。
通過與地區(qū)技術(shù)大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)和戰(zhàn)略合作伙伴(如中國DCT有限公司和德國Intego有限公司)開展有針對(duì)性的合作,取得了多項(xiàng)技術(shù)進(jìn)步。在過去五年,公司的營業(yè)額和員工人數(shù)翻了一番,并創(chuàng)造了100多個(gè)面向未來的工作崗位。
除技術(shù)現(xiàn)代化外,IT基礎(chǔ)設(shè)施也采用了節(jié)能技術(shù)。此外,還投資建立了現(xiàn)代化的企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng),并計(jì)劃建立客戶關(guān)系管理系統(tǒng)以優(yōu)化銷售,同時(shí)還計(jì)劃引進(jìn)云設(shè)計(jì)系統(tǒng)。
巴伐利亞入圍獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)儀式在維爾茨堡海洋酒店舉行,來自7個(gè)聯(lián)邦州的近400位嘉賓出席了頒獎(jiǎng)儀式
Evosys致力于履行社會(huì)責(zé)任和實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,為改善社會(huì)做出貢獻(xiàn)。公司支持社會(huì)項(xiàng)目,促進(jìn)員工參加志愿工作。Evosys還通過職業(yè)健康管理,包括免費(fèi)體檢和體育活動(dòng),高度重視員工的健康。公司總經(jīng)理Frank Brunnecker評(píng)論道:人力資源政策包括通過包括社交媒體在內(nèi)的各種渠道進(jìn)行溝通,讓潛在的新員工熟悉企業(yè)文化和技術(shù)。讓員工參與到最先進(jìn)技術(shù)和流程的整個(gè)開發(fā)過程中,可以讓他們直接體驗(yàn)到他們的承諾所產(chǎn)生的效果。
Evosys自2021年以來第四次被提名為“Großer Preis des Mittelstandes”(中小型企業(yè)大獎(jiǎng))的候選者。
德國中小企業(yè)大獎(jiǎng)介紹:
自1994年以來,Oskar-Patzelt基金會(huì)一直在舉辦這項(xiàng)比賽,每年都會(huì)頒發(fā)德國經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)。該獎(jiǎng)項(xiàng)的主題是“健康的中小型企業(yè)、強(qiáng)勁的經(jīng)濟(jì)、創(chuàng)造更多的工作崗位”。作為德國唯一的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)項(xiàng),“Großer Preis des Mittelstandes”(中小企業(yè)大獎(jiǎng))不僅僅評(píng)判企業(yè)管理、創(chuàng)新或就業(yè),而且還評(píng)判整個(gè)公司及其在社會(huì)中的復(fù)雜作用。Oskar-Patzelt基金會(huì)在描述比賽的特點(diǎn)時(shí)說道。
比賽完全在自愿的基礎(chǔ)上組織,并僅由私人資助。獲獎(jiǎng)?wù)吆蜎Q賽選手由12個(gè)區(qū)域評(píng)委會(huì)和1個(gè)最終評(píng)委會(huì)選出,這些評(píng)委會(huì)根據(jù)公司治理準(zhǔn)則和經(jīng)認(rèn)證的質(zhì)量管理開展工作。參賽企業(yè)可在比賽中獲得三個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)等級(jí):“提名名單”包含根據(jù)本比賽年度的招標(biāo)提名的所有公司。第二等級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)包括“評(píng)委會(huì)名單”,包含在很大程度上符合5個(gè)選擇標(biāo)準(zhǔn)的公司。
根據(jù)“獎(jiǎng)項(xiàng)名單”即第三等級(jí)獎(jiǎng),有少數(shù)公司被評(píng)為決賽選手或獲獎(jiǎng)?wù)?。五?xiàng)比賽標(biāo)準(zhǔn)包括公司整體發(fā)展、就業(yè)和培訓(xùn)崗位的創(chuàng)造和保障、現(xiàn)代化改造和創(chuàng)新、對(duì)地區(qū)的責(zé)任心以及服務(wù)、貼近客戶和營銷方面的卓越表現(xiàn)。在德國的12個(gè)賽區(qū)中,每個(gè)賽區(qū)都頒發(fā)了3位獲獎(jiǎng)?wù)吆?位決賽選手獎(jiǎng)項(xiàng)。